生產任務通知范文
在學習、工作生活中，需要使用通知的場合越來越多，各種類型的通知各有不同的寫法。那么你有了解過通知嗎？以下是小編精心整理的生產任務通知范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
生產任務通知范文1
公司各運輸車隊、科室
為抓好當前高溫天氣交通運輸安全工作，預防可能發生的一切交通安全事故，防患于未然，確保人民生命財產絕對安全，現就有關事項通知如下：
一、各車隊要認真督促駕駛員做好安全工作，以近期典型的事故案例為教訓，狠抓駕駛員的安全教育，保證駕駛員受到經常性的教育和警示，確保安全生產警鐘長鳴。
二、公司駐車站安檢辦要確實履行職責，加大對汽車客運站場的安全監管力度，切實加強源頭管理。
三、高溫天氣極易使人產生疲勞、心煩等現象，又是事故多發季節，各車隊要高度重視，隨時提醒各駕駛員晚上要休息好，白天才有精力投入到營運中，才能確保行車安全。
四、增強風險意識，嚴禁有脫保現象的發生。
五、加強對車輛安全檢查，對有問題的車輛要及時進行維修，特別是發動機、輪胎、方向機、剎車等極易發生故障的零件部位要勤檢查，防止人為以外的交通事故發生。
六、嚴禁低證高駕，對低證高駕的發現一起，處理一起，堅決清退。
xxx公司
20xx年2月4日
生產任務通知范文2
為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理、文化引領、科技護航、和諧致運”的方針，切實把安全工作落實到基層，確保實現公司安全生產目標，使安全工作更加規范化、標準化，達到安全重擔大家挑、個個崗位有指標。根據上級有關規定經公司總經理室研究，各部門與員工簽訂安全生產責任書，簽訂責任書如下:
一、控制指標
1、死亡及重傷(含交通責任)事故為零
2、重大火災(爆炸)事故為零
3、重大設備事故為零
4、職工工傷死亡人數為零
5、重大責任事故為零
6、事故隱患整改率為100%
二、責任內容
1、履行崗位安全責任，嚴格遵守國家、行業、集團公司和交運出租公司的各項安全管理法律法規、規章制度，堅決服從管理。
2、支持交運出租公司安委會和上級安監部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對自身行為的批評和建議并及時改正。
3、安全文明生產，嚴格安全操作規程及安全管理，做到日常工作中“五不”:不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律，不酒后上班，不盲目作業。
4、嚴格按規定落實各項安全檢查，消滅火險、盜險，對上級下達的整改通知，按要求如期完成。
5、杜絕違章行為，開好安全車，保障乘客的安全。
6、積極參加交運出租公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作業所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。
三、檢查考核辦法
1、按照交運出租公司部門月度工作質量考核表進行考核，考核結果存檔，作為月、年終表彰、獎罰的依據。
2、部門主要負責人定期對員工進行管理檢查，結果存檔作為評比獎罰的依據。
四、本責任書一式二份，部門、員工各執一份。本責任書自xx年1月1日起至xx年12月31日。
部門主管(簽字):
員工(簽字):
日期:20xx年2月4日
日期:20xx年2月4日
生產任務通知范文3
各科室、各基層單位：
20xx年春節臨近，為深入貫徹省、市安全生產工作電視電話會議精神，切實抓好春節期間的安全穩定工作，有效防范和堅決遏制各類安全責任事故的發生，確保廣大干部職工度過一個歡樂、祥和、平安的節日，現就有關要求通知如下：
一、加強領導，進一步落實安全責任。
各單位負責人要充分認識安全生產工作的重要性，切實履行“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求，緊密結合本單位管理實際，健全安全組織，細化安全責任，精心組織好本單位定安全生產管理工作。
二、抓好節前安全隱患排查和整治。
各單位要針對本單位安全生產管理薄弱環節，開展全面、徹底的隱患排查，對排查發現的隱患能立即整改的要立即整改，不能立即整改，要落實責任人限期整改。
三、抓好節前安全教育。
各單位要在節前組織一次安全教育，針對節日注意事項開展局規章制度及行為規范教育，針對節日執法工作、執法重點做好相應布署。
四、抓好節日值班安排和應急安排。
各單位要合理安排好值班人員和應對惡劣天氣、火災等突發事件的應急力量，所有值班人員要堅守崗位，盡職盡責，要保持通迅暢通，重要信息要及時上報。
xxx辦公室
20xx年2月4日
生產任務通知范文4
為了嚴格執行公司安全生產各項規章制度，有效地落實好本項目安全生產工作，提高項目部員工的自我保護意識，杜絕特、重大事故，減少一般事故，項目部與員工簽訂《安全生產責任書》，(以下簡稱《責任書》)以此遵守。
(1)按照安全第一、預防為主、綜合治理的國家安全方針，認真貫徹國家安全生產的法律法規和政策，嚴格執行公司及項目部關于安全生產的決策決定、規章制度和本崗位操作規程。
(2)服從上級領導和現場負責人的指揮和管理，不違章作業。有權制止他人違章行為，有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。
(3)嚴格勞動紀律，不得私自串崗作業，工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情，做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，嚴禁帶無關人員進入生產區。
(4)在工作中，因個人違章行為或不按規定流程作業等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的，由責任人承擔全部責任。除對事故負有全部責任外，并應承擔傷者全部醫療費的，造成財產損失或他人傷害的，視情節給予經濟賠償或追究刑事責任。
(5)積極參加各類安全生產會議及上級組織的各類培訓，認真學習安全技術知識，自覺接受安全生產教育，不斷提高自身的安全素質和技術水平;能正確分析、判斷和處理本崗位存在的各類事故隱患，掌握必要的現場急救知識;按規定實施安全檢查，發現事故隱患及時報告并按要求整改到位。
(6)熟悉本崗位安全環境，加強對設備的定期檢查和維護，做到設備不帶病作業，嚴格交接班制度，必須交接安全生產情況，為接班人員創造良好的安全生產環境。
(7)不得打架斗毆、偷竊項目部和他人財產、破壞項目部和他人財產、不得做威脅項目部和他人人身財產安全行為。愛護項目部的財產物品，并妥善保管自己的財物，不得將貴重物品或現金放于辦公場所，如因此引起的財物丟失等不安全事故，均自行承擔全部責任。
(8)應正確使用和妥善保管安全工器具、消防器材和勞動保護用品;對本崗位、班組、部門發生的異常及事故，要果斷正確處理，有責任保護好現場并如實上報，有義務參加事故搶險及善后工作。
(9)在上班期間不服從公司及項目部規定私自外出人員，若因此造成人身傷害、設備損壞、經濟損失和安全事故的，由私自外出人員自行全部負責。
(10)在下班時，需認真檢查本部門場所照明、設備或其他用電設備是否斷電、門窗是否鎖好。因人為因素引起火災事故、安全事故及責任區內失竊等，造成損失的，應根據公司有關制度追查相關責任人的.責任外，責任人須對此承擔相應責任，并接受處罰。
(11)不得在項目部提供的宿舍或其他場所內進行黃、賭、毒等違法違紀或不道德的行為，不得擅自允許非本公司人員進入或住宿，一經發現，項目部有權利予以處罰。涉及違法犯罪行為的，項目部有權將責任人移送公安機關依法處理，并追償其因此所造成公司的所有損失。
(12)不得在宿舍和值班室躺在床上吸煙、私自使用大功率電器等不安全行為，如引起電擊、火災等人身傷亡等事故或其他損失，責任人須對此承擔全責，并賠償因此造成的所有損失。
(13)發生任何事故應及時上報，無瞞報、漏報現象，并按照“四不放過”原則，認真開展事故調查，總結經驗，吸取教訓，未發生事故的部門或班組亦引以為戒、警鐘長鳴，防止同類事故的再發生。
(14)認真完成上級布置的其他安全生產工作。
(15)本《責任書》一式三份，項目部與員工各執一份，公司存檔一份。
項目部(蓋章)：
員工(簽字)：
xxxx年xx月xx日
xxxx年xx月xx日
生產任務通知范文5
根據《轉發安徽省安全監管局關于做好20xx年夏季防暑降溫工作的通知》(色控股安環[20xx]62號)文件要求，結合目前廠實際情況，現將高溫天氣安全生產有關事項通知如下：
一、高度重視防暑降溫工作
防暑降溫工作直接關系勞動者身體健康和生命安全。近年來，因夏季高溫天氣導致中暑甚至死亡事件時有發生，給勞動者身體健康和生命安全造成嚴重損害。要充分認識夏季高溫中暑對勞動者身體健康的危害，切實把防暑降溫工作擺上重要日程，加強組織領導，落實工作責任，周密細致的部署防暑降溫工作。
二、落實防暑降溫主體責任
各班組是做好防暑降溫工作的責任主體，必須采取得力措施，加強高溫作業防暑降溫工作，嚴防高溫中暑事件。要結合目前清理作業特點和氣象部門發布的天氣預報信息，合理安排高溫天氣下勞動者的工作時間，嚴格遵守高溫作業時間要求。有關作業現場配備必要的通風或降溫設備，為勞動者提供防暑降溫所需的個體防護用品、清涼飲料等常用物品，通過改善勞動條件和作業環境，保障勞動者的生命健康。
三、加強防暑降溫工作檢查
在組織安全生產和職業健康檢查中，要將防暑降溫工作作為檢查的重要內容。重點檢查是否建立健全防暑降溫工作制度、是否配備通風或降溫設備以改善作業條件、是否合理安排或調整高溫作息時間、是否制定高溫中暑應急預案等情況。突出對勞動強度大、工作時間長的、易發生高溫中暑事件的場所和戶外作業進行監督檢查，對存在的問題予以及時糾正和整改。
四、集中宣傳防暑降溫知識
利用安全學習、派班會以及網絡、微信等形式，大力宣傳做好防暑降溫工作的重要意義，普及防暑降溫基本知識，增強自救互救能力，讓廣大勞動者了解高溫的危害和防暑降溫工作的重要性，營造全面關心勞動者身體健康和生命安全的輿論氛圍，增強勞動者高溫作業的安全意識和遵章守紀的自覺性，控制高溫中暑事件，防止生產安全事故發生。
xxx辦公室
20xx年2月4日
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