酒店經(jīng)理工作計劃書

時間:2022-02-18 10:39:31 工作計劃 我要投稿

酒店經(jīng)理工作計劃書

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,來為以后的工作做一份計劃吧。計劃到底怎么擬定才合適呢?下面是小編精心整理的酒店經(jīng)理工作計劃書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

酒店經(jīng)理工作計劃書

  一、每天的工作

 。ㄒ唬﹫猿謪⒓愉N售部門的早會和班后會;

  (二)每天必須看的報表(營業(yè)日報、申報單)并作出相應的指導;

 。ㄈ┟刻炫阍L或電訪3-5個客戶,保持與重要客戶的聯(lián)絡(luò);

  (四)了解一個片區(qū)銷售拓展情況;

 。ㄎ澹﹫猿诌M入前臺接待3-5個客人,及時發(fā)現(xiàn)問題并幫助前臺人員更準確地理解營銷策略;

 。┯H自處理1-2起客人投訴或服務質(zhì)量跟蹤;

 。ㄆ撸┟刻鞕z查3-5間房間,做好記錄;

 。ò耍⿷撆鷱偷奈募,審核的報表;申報與請示相關(guān)事宜;

 。ň牛┯涀∫幻麊T工的名字及其特點;

  (十)看一張有用的報紙;

 。ㄊ唬┛傄惶焱瓿傻墓ぷ;考慮一個不足之處,并想出改善的方法與步驟;考慮一天工作完成的質(zhì)量與效率是否還能提高;考慮一天工作失誤的地方;

 。ㄊ┲贫魈鞈撟龅闹饕ぷ鳌

  二、每周的工作

 。ㄒ唬┱匍_一次中層干部例會。

 。ǘ┡c一個主要職能部門經(jīng)理、主管進行一次座談。

  (三)與一個你認為現(xiàn)在或?qū)硎枪緲I(yè)務骨干的人溝通一次。

  (四)向上級匯報一次工作。

 。ㄎ澹⿲Ω鱾片區(qū)的銷售進展總一次。

 。┘m正飯店內(nèi)部一個細節(jié)上的不正確做法。

  (七)檢查上周糾正措施的落實情況,并報區(qū)域公司、公司業(yè)務部、市場部。

 。ò耍┻M行一次自我總(非正式)。

 。ň牛┦煜げ僮髦械囊粋環(huán)節(jié)。

 。ㄊ┱碜砸训奈募驎。

 。ㄊ唬┡c一個非公司的朋友溝通。

 。ㄊ┝私庀鄳攧罩笜说淖兓。

  (十三)與一個重要客戶聯(lián)絡(luò)。

 。ㄊ模┟恐鼙仨毧吹膱蟊恚ㄈ绗F(xiàn)金流量表、銷售周報表)。

 。ㄊ澹┡c一個供應商溝通一次。

 。ㄊ┍頁P一個你的骨干。

 。ㄊ撸┛匆槐倦s志。

  三、每月的工作

 。ㄒ唬⿲Ω鱾片區(qū)的銷售考核一次。

 。ǘ┌菰L一個重要客戶。

  (三)自我考核一次。

 。ㄋ模⿲徍吮驹仑攧請蟊砑皥髶p情況。

 。ㄎ澹┍驹驴头烤S修情況,餐廳菜肴出品情況。

  (六)本月總體銷售情況。

 。ㄆ撸┍驹沦|(zhì)量改進情況。

  (八)下月銷售方案與計劃。

 。ň牛└鶕(jù)成本核算,制定下月菜肴出品、客房維修、物品報損計劃。

  (十)了解職工本月的生活、就餐情況。

 。ㄊ唬┌才乓淮斡傻杲(jīng)理親自主講的培訓。

 。ㄊz查投訴處理情況。

 。ㄊ┛己斯⿷虡I(yè)績。

 。ㄊ模⿲δ愕闹饕偁帉κ衷u估一次。

 。ㄊ澹┤ヒ粋在管理方面有特長,與本公司不同業(yè)務的'企業(yè)學習交流。

 。ㄊ┯嗅槍π缘木鸵粋管理財務指標做深入分析并提出建設(shè)性意見。

 。ㄊ撸┡c上級溝通一次。

 。ㄊ耍┳x一本書。

 。ㄊ牛┎楸槊恳粋房間,做好記錄,160間左右一個月為一個周期,房間數(shù)量大于160間,檢查周期相應延長。

  (二十)本月的營收、費用、分析報告交區(qū)域公司及公司業(yè)務部。

  (二十一)根據(jù)年度和月度的經(jīng)營預算和成本預算情況進行店內(nèi)經(jīng)營狀況分析。

 。ǘ┟吭伦鲆淮问袌龇治。

  四、每季度的工作

  (一)向區(qū)域作一次述職報告。

 。ǘz查落實人事考核情況。

 。ㄈ⿷諑た畹那謇恚ㄖ攸c是呆壞帳)。

 。ㄋ模⿴齑娴谋P點抽查。

 。ㄎ澹┧鸭瘑T工的建議。

 。⿲趧有蔬M行一次考核或比賽。

 。ㄆ撸┍頁P一批人員。

 。ò耍┙M織一次比賽或活動。

  (九)根據(jù)預算修訂、完善下一季度的營銷計劃,總本季度的營銷工作和預算完成情況。

  五、每半年的工作

 。ㄒ唬┌肽旯ぷ骺偂

 。ǘ┆剟钜慌藛T。

 。ㄈ⿲φ叩挠行院蛨(zhí)行情況考評一次。

 。ㄋ模﹨⒓右淮螀f(xié)會或同行業(yè)組織的集會。

 。ㄎ澹└鶕(jù)預算修訂、完善下半年的營銷計劃,總上半年度的營銷工作和預算完成情況。

  六、每年的工作

 。ㄒ唬┠杲K總。

 。ǘ﹥冬F(xiàn)給銷售人員及各部門人員的承諾。

  (三)制定下一年度的市場營銷計劃和工作安排,根據(jù)本年度的預算和完成情況,分析預算執(zhí)行過程中的成功與不足。

 。ㄋ模┑陸c活動。

 。ㄎ澹┠甓葓蟊。

 。┨岢鋈齻創(chuàng)新的意見。

  (七)召開一次職工大會。

  (八)對競爭對手和市場情況進行一次調(diào)研并作stow分析。

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