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課程銷售任職要求
課程銷售任職要求1
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程和相關(guān)項(xiàng)目的`銷售工作;
2、開發(fā)新客戶,收集客戶需求,與老客戶維持良好的互動(dòng)關(guān)系;
3、根據(jù)客戶需求,設(shè)計(jì)和撰寫培訓(xùn)規(guī)劃;
4、策劃、跟蹤銷售全過(guò)程以確保完成銷售任務(wù)
任職要求:
1、大專或以上學(xué)歷,英語(yǔ)良好;
2、1年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有工廠工作經(jīng)驗(yàn)或培訓(xùn)咨詢公司銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、對(duì)人力資源管理和工廠流程熟悉者優(yōu)先考慮;
4、有較強(qiáng)的進(jìn)取心、責(zé)任心和協(xié)作能力,能承受較大的工作壓力。
課程銷售任職要求2
職位描述:
根據(jù)學(xué)員的需求為學(xué)員設(shè)計(jì)課程及學(xué)習(xí)計(jì)劃
幫助學(xué)員通過(guò)最有效的英文學(xué)習(xí)方案達(dá)到他們?cè)谏罴肮ぷ魃系哪繕?biāo)協(xié)助服務(wù)團(tuán)隊(duì)跟進(jìn)客戶學(xué)習(xí)狀態(tài),提升客戶的學(xué)習(xí)滿意度
與服務(wù)團(tuán)隊(duì)保持密切合作,開發(fā)內(nèi)部銷售資源完成既定的銷售目標(biāo)
晉升通道:課程顧問(wèn)-高級(jí)課程顧問(wèn)–中心銷售主管–中心銷售經(jīng)理-中心總經(jīng)理
任職要求:
想體驗(yàn)初創(chuàng)者的成長(zhǎng)和成功的喜悅愛(ài)英語(yǔ)教育行業(yè)并堅(jiān)信教育改變?nèi)松硎芏嘣幕墓ぷ鳝h(huán)境
銷售是你的`興趣,獎(jiǎng)金是你的動(dòng)力,幫助他人是你的目標(biāo)思維縝密,為人誠(chéng)信,對(duì)于目標(biāo)堅(jiān)持不懈
具備良好的表達(dá)能力和溝通技巧
擁有大專以上學(xué)歷;有一年銷售經(jīng)驗(yàn)及海外經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，一年及以上銷售經(jīng)驗(yàn),或海外學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
課程銷售任職要求3
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)校區(qū)內(nèi)的課程銷售工作,并保證完成每月銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,營(yíng)造良好客戶口碑,負(fù)責(zé)客戶推薦以及客戶續(xù)費(fèi)工作;
3、協(xié)助其他部門組織市場(chǎng)活動(dòng)、客戶服務(wù)活動(dòng)以及相關(guān)教學(xué)主題活動(dòng);
4、負(fù)責(zé)客戶信息采集、市場(chǎng)調(diào)查和市場(chǎng)推廣工作;
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。
任職要求:
1、愿意跟隨公司共同成長(zhǎng),具有良好敬業(yè)精神;
2、熱愛(ài)幼兒教育事業(yè),有愛(ài)心、有責(zé)任感;
3、熱衷銷售工作,具備一定的`課程顧問(wèn)/銷售經(jīng)驗(yàn);
4、積極主動(dòng),思路敏捷,溝通能力良好;
5、適應(yīng)較強(qiáng)工作壓力,能有效完成工作任務(wù);
6、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐,形象氣質(zhì)良好;
7、具備一定的市場(chǎng)敏感度,能夠發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì),提出市場(chǎng)活動(dòng)方案;
8、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者和滬籍優(yōu)先錄取。
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