機構(gòu)行政崗位職責

機構(gòu)行政崗位職責

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責對人們來說越來越重要，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應的責任兩部分組成。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編幫大家整理的機構(gòu)行政崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

機構(gòu)行政崗位職責1

　　工作職責:

　　·接聽電話,向來電者提供相關(guān)信息,進行留言或?qū)㈦娫掁D(zhuǎn)給相關(guān)人員。

　　·管理采購申請表,包括訂單和發(fā)票收集。

　　·編寫、記錄和發(fā)放會議記錄。

　　·為全日制項目工作人員創(chuàng)建/更新日程表。

　　·隨時更新樹形緊急聯(lián)絡人關(guān)系網(wǎng)信息和參與全日制項目的孩子和工作人員的.通訊錄。

　　·與午餐委員會進行最終確認并制定項目菜單

　　·管理設備外借表(ipad,筆記本電腦、tobii dynavox等)。

　　·管理專業(yè)書籍外借表。

　　·管理兒童檔案外借表。

　　·在項目工作人員和項目總監(jiān)之間發(fā)揮緩沖作用。

　　·為新員工安排項目培訓。

　　·翻譯包括項目內(nèi)容和總監(jiān)通知的郵件。

　　工作要求:

　　·要求熟練掌握英語和普通話的說、讀和書寫技能。

　　·1年工作經(jīng)驗。

　　·良好的溝通和人際交往能力。

　　時間:8:00-17:00(午休一小時)

機構(gòu)行政崗位職責2

　　主要職責:

　　1、協(xié)助分支機構(gòu)經(jīng)理，全面處理人事、行政、財務等方面簡單事務;

　　2、協(xié)助分支機構(gòu)舉辦各類相關(guān)活動，對總部提供相應數(shù)據(jù)支持;

　　3、跟進和追蹤分支相關(guān)業(yè)務和績效指標。

　　崗位要求:

　　1、25——45歲，大專及以上學歷，無相關(guān)經(jīng)驗可內(nèi)部培養(yǎng);

　　2、遵紀守法、品行端正，有上進心、有一定學習能力;

　　3、具備團隊合作精神。

機構(gòu)行政崗位職責3

　　主要職責:

　　1、協(xié)助分支機構(gòu)經(jīng)理,全面處理人事、行政、財務等方面簡單事務;

　　2、協(xié)助分支機構(gòu)舉辦各類相關(guān)活動,對總部提供相應數(shù)據(jù)支持;

　　3、跟進和追蹤分支相關(guān)業(yè)務和績效指標。

　　崗位要求:

　　1、25——45歲,大專及以上學歷,無相關(guān)經(jīng)驗可內(nèi)部培養(yǎng);

　　2、遵紀守法、品行端正,有上進心、有一定學習能力;

　　3、具備團隊合作精神。

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